Еве некои кратки поени да се има предвид ако сте постојано се соочува со litigating фер стандарди на работна сила Законот за случајот и мислите дека може да биде соодветно да го донесе како класа акција.
- Технички, не постои класа акција механизам во фер стандарди на работна сила Законот ("FLSA") случај. Според FLSA, класа акции се нарекуваат "колективна акции."
- Во FLSA колективна акција, членовите на групата треба да се одлучат внатре Во Член 23 класа акции, генерално земено, отсутен членовите на групата автоматски се во класата, но може да се вратиш.
- Поднесувањето на жалбата класа акција патарини на статутот на ограничувања за отсутен членовите на групата. Поднесување на FLSA колективна акција не патарина на статутот на ограничувања за друга класа членови. Нивните статути на ограничувања продолжат да работат додека не формално согласност да бидат вклучени во колективна акција.
- Во член 23 класа акции, судот се ангажира во сеопфатен преглед на владеењето да се осигура дека предуслови се исполнети. Во FLSA колективните акции, на прагот истрага е прилично површно.
Целосниот текст на FLSA's Дел 216 (б) може да се најде тука и член 23 од Сојузна Правила за парнична постапка се наоѓа тука .
Herrington закон, Па е на потрошувачите / лични повреди судски постапки фирма со седиште во Џексон, Мисисипи.
comments } ( 0 коментари )

















































